閩侯擬設(shè)基金 助力科技成果轉(zhuǎn)化
人社部門(mén)積極響應(yīng),搭建產(chǎn)才對(duì)接橋梁
近期,閩侯縣人社局積極策劃并組織多場(chǎng)高端專家走訪與座談活動(dòng),力求實(shí)現(xiàn)人才與企業(yè)的精準(zhǔn)匹配與深度合作。此舉旨在為企業(yè)直接鏈接行業(yè)頂尖人才,同時(shí)為各類人才拓寬就業(yè)與發(fā)展渠道,攜手推動(dòng)閩侯縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)邁向高質(zhì)量發(fā)展新階段。
閩侯縣人社局之所以傾注全力,其原因在于積極響應(yīng)閩侯縣委、縣政府正緊鑼密鼓籌備的福州市大學(xué)城科技成果轉(zhuǎn)化基金設(shè)立事宜。該基金旨在搭建學(xué)術(shù)與產(chǎn)業(yè)間的橋梁,加速科研成果從實(shí)驗(yàn)室向市場(chǎng)的轉(zhuǎn)化步伐,促進(jìn)科技與經(jīng)濟(jì)的深度融合,實(shí)現(xiàn)人才與企業(yè)的互利共贏。該舉措為全市首創(chuàng),彰顯了閩侯縣在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略上的前瞻布局與堅(jiān)定決心。
2024年“好年華 聚福州”閩江學(xué)院閩侯專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)(資料圖)。 “遇見(jiàn)閩侯”供圖
“產(chǎn)學(xué)研用”落地
存在核心癥結(jié)
“其實(shí)早在2018年,我就曾想?yún)⑴c東南汽車的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,但最終無(wú)果。”福建省麥特新鋁業(yè)科技有限公司董事長(zhǎng)柯東杰說(shuō),在得知基金設(shè)立的消息后,麥特新鋁業(yè)積極配合,成為閩侯縣首家響應(yīng)該基金計(jì)劃的企業(yè)。
作為在閩侯深耕十四年的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),麥特新鋁業(yè)專注于鋁合金制備技術(shù)、特殊裝備及專業(yè)材料領(lǐng)域,穩(wěn)居行業(yè)領(lǐng)先地位??聳|杰是企業(yè)創(chuàng)始人,也是福建省高層次A類人才,同時(shí)榮獲2020年國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”人才、科技部科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、中國(guó)工程院執(zhí)行專家等稱號(hào)。
“我們企業(yè)擁有信息暢通、人脈廣泛、項(xiàng)目豐富的優(yōu)勢(shì)。”柯東杰分享道。他將科研到生產(chǎn)的過(guò)程比作0到1、1到99、再到100的旅程。0代表科研起點(diǎn),需大量基礎(chǔ)探索;1意味著科研突破,取得初步成果;1到99的中試研究階段,是科研成果走向市場(chǎng)的關(guān)鍵,需解決技術(shù)穩(wěn)定性、生產(chǎn)效率等實(shí)際問(wèn)題;100則是科研成果最終轉(zhuǎn)化為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)價(jià)值的標(biāo)志,是科研到生產(chǎn)這一漫長(zhǎng)旅程的圓滿終點(diǎn)。
中試研究是科研成果從實(shí)驗(yàn)室走向市場(chǎng)的關(guān)鍵步驟,對(duì)企業(yè)而言,資金、人力、設(shè)備投入巨大,且面臨研發(fā)失敗風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于高??蒲许?xiàng)目而言,或許與市場(chǎng)需求和規(guī)?;a(chǎn)之間存在較大的差距。這些不確定性給企業(yè)帶來(lái)沉重的時(shí)間與資金負(fù)擔(dān),對(duì)資金實(shí)力不足、抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱的企業(yè)而言,更是制約“產(chǎn)學(xué)研用”落地的核心癥結(jié)所在。
擬設(shè)基金
助力跨越中試?guó)櫆?/strong>
“閩侯縣委、縣政府正在謀劃設(shè)立福州市大學(xué)城科技成果轉(zhuǎn)化基金,力爭(zhēng)打通‘產(chǎn)學(xué)研用’落地的‘最后一公里’,為科技成果的落地轉(zhuǎn)化鋪設(shè)快車道,這正是我們企業(yè)期盼已久的。”柯東杰表示。
據(jù)了解,福州市大學(xué)城科技成果轉(zhuǎn)化基金主要用于重點(diǎn)支持國(guó)內(nèi)外知名高等院校,特別是福州大學(xué)城高校、省級(jí)以上科研院所等技術(shù)源頭單位落地在福州大學(xué)城片區(qū)的科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,涵蓋多個(gè)新興產(chǎn)業(yè)。通過(guò)基金的支持,不僅讓創(chuàng)業(yè)人才可以更加專注于技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新,還能減輕企業(yè)中試研究期間的資金壓力,實(shí)現(xiàn)更為有效的產(chǎn)出,達(dá)到雙方共贏。
閩侯縣人社部門(mén)積極響應(yīng)閩侯縣委、縣政府的號(hào)召,承擔(dān)起產(chǎn)才對(duì)接關(guān)鍵橋梁與核心平臺(tái)建設(shè)的重任。目前,該局已與閩江學(xué)院達(dá)成初步意向,后者派出由博士以上人才組建的專家團(tuán)隊(duì)走訪閩侯重點(diǎn)研發(fā)型企業(yè)并召開(kāi)座談會(huì),為科技成果轉(zhuǎn)化與合作鋪路,助力閩侯及福州科技創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
當(dāng)好人才服務(wù)“店小二”
歷年來(lái),閩侯縣委、縣政府高度重視人才工作,具體舉措包括:出臺(tái)制定高層次人才配套獎(jiǎng)勵(lì)政策,對(duì)經(jīng)閩侯縣申報(bào)認(rèn)定的省引進(jìn)高層次A、B、C類人才,在省、市補(bǔ)助的基礎(chǔ)上,額外發(fā)放50%的配套獎(jiǎng)勵(lì);聚焦人才需求,把人才住房的“關(guān)鍵小事”當(dāng)作“頭等大事”來(lái)辦,已建有可拎包入住的人才公寓643套,已入住307套,還有購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼等多種保障形式任選,保障對(duì)象從高層次人才涵蓋至高校畢業(yè)生,全方位解決在縣域就業(yè)人才的住房需求;建立“一對(duì)一”人才聯(lián)系服務(wù)機(jī)制,主動(dòng)聯(lián)系,服務(wù)靠前,以人才服務(wù)“小切口”,搭建人才發(fā)展“大舞臺(tái)”,通過(guò)積極對(duì)接、多方聯(lián)動(dòng),今年經(jīng)由閩侯縣申報(bào)認(rèn)定的省、市高層次人才336人。
閩侯縣還積極用活大學(xué)城高校資源,依托“好年華 聚福州”品牌,在旗山湖公園舉辦大型招聘會(huì),提供6300余個(gè)崗位,吸引2萬(wàn)求職者,打造“旗山湖人才公園”名片;縣長(zhǎng)赴閩江學(xué)院送崗留才,與多所高校共建“就業(yè)驛站”。今年,閩侯已舉辦50多場(chǎng)(次)招聘活動(dòng),800多家(次)企業(yè)參加,提供2萬(wàn)多個(gè)崗位。
同時(shí),閩侯縣積極推進(jìn)建立校地聯(lián)合培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制,與福州第一技師學(xué)院合作開(kāi)辦的東南汽車城產(chǎn)業(yè)專班,近三年共招生248人,81名首期畢業(yè)生已與東南汽車、六和機(jī)械等企業(yè)達(dá)成初步就業(yè)意向;促成奔馳汽車與福州第一技師學(xué)院、福建技師學(xué)院等院校合作開(kāi)設(shè)定制班。
閩侯縣希望通過(guò)深化校地互動(dòng),打通畢業(yè)生從學(xué)校到工作崗位的“最后一公里”,吸引更多大學(xué)城高校畢業(yè)生留在閩侯就業(yè)。(記者 陳木易/文 林雙偉/攝)
責(zé)任編輯:趙睿
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