3月23日上午,習(xí)近平總書記來到三明市沙縣總醫(yī)院。習(xí)近平強(qiáng)調(diào),人民健康是社會主義現(xiàn)代化的重要標(biāo)志。三明醫(yī)改體現(xiàn)了人民至上、敢為人先,其經(jīng)驗(yàn)值得各地因地制宜借鑒。要繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,均衡布局優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源,改善基層基礎(chǔ)設(shè)施條件,為人民健康提供可靠保障。
堅(jiān)持人民至上答好醫(yī)改試卷
沙縣總醫(yī)院醫(yī)生為患者進(jìn)行CT檢查。
導(dǎo)診護(hù)士在解答患者問題。
東南網(wǎng)3月26日訊(福建日報記者 徐文錦 全幸雅 通訊員 許琰)3月23日上午,習(xí)近平總書記來到三明市沙縣總醫(yī)院,實(shí)地了解醫(yī)改惠民情況。他指出,健康是幸福生活最重要的指標(biāo),健康是1,其他是后面的0,沒有1,再多的0也沒有意義。“十四五”期間要堅(jiān)持人民至上、生命至上,繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,增加醫(yī)療資源,優(yōu)化區(qū)域城鄉(xiāng)布局,做到大病不出省,一般病在市縣解決,日常疾病在基層解決,為人民健康提供可靠保障。
“從三明醫(yī)改的核心,到我們?yōu)槭裁锤?、怎么改,我都詳?xì)地向總書記作了匯報。”沙縣總醫(yī)院黨委書記、院長萬小英領(lǐng)著記者沿著向總書記匯報時的路線邊走邊回憶,“我們深刻感受到總書記對人民健康的關(guān)心。作為衛(wèi)生工作者,深感責(zé)任重大。今后,我們將牢記囑托,盡每一個人的力量向前推動三明醫(yī)改,更好地減輕百姓看病負(fù)擔(dān)。”
醫(yī)療費(fèi)用在降低
當(dāng)天,習(xí)近平總書記走到三明市醫(yī)保中心駐沙縣總醫(yī)院醫(yī)保服務(wù)站時,沙縣金沙高級中學(xué)數(shù)學(xué)教師翁華正在查詢個人醫(yī)保賬戶使用情況。“總書記親切地問我,來辦什么業(yè)務(wù),平時吃什么藥,每月藥費(fèi)是多少……問得很細(xì)致。”翁華回憶起當(dāng)時的情形,感到無比的幸福,無比的光榮。
“糖友”翁華患病十多年,一年糖尿病醫(yī)藥費(fèi)再加上其他看病費(fèi)用,以前每年個人醫(yī)保賬戶里的2000多元根本不夠用,自己還要再補(bǔ)貼幾百元。前不久,他發(fā)現(xiàn)個人醫(yī)保賬戶竟有約1萬元結(jié)余,很是疑惑。于是,他來到醫(yī)保服務(wù)站咨詢。
在工作人員的解答下,謎底終于解開:多出的錢是因?yàn)閳箐N起付線降低、報銷比例升高,同時藥品價格也降低了。
如今,在三明市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險門診特殊病種待遇明細(xì)中,對于在職員工,包括糖尿病在內(nèi)的28個門診特殊病種的年度起付線調(diào)低到600元,對超出600元的費(fèi)用,患者只需付5%至15%。從2017年起,翁老師每年從個人醫(yī)保賬戶里支出的糖尿病醫(yī)藥費(fèi)下降到1000元左右。
當(dāng)天,市民張麗萍通過網(wǎng)上預(yù)約,來到醫(yī)保服務(wù)站為母親辦理出院結(jié)賬手續(xù)。“沒想到能在這里遇到習(xí)總書記??倳浻H切地問我母親生了什么病,看病費(fèi)用高不高,康復(fù)情況如何。”回憶起總書記的關(guān)心,她依然抑制不住激動。
令她暖心的還有不斷下降的醫(yī)療費(fèi)用。她的母親今年88歲,因摔跤導(dǎo)致腰椎骨折需手術(shù)。在2013年,老母親也進(jìn)行過相同的手術(shù)。那時,手術(shù)費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)共18000多元,需要自費(fèi)9000多元;而由于耗材價格的降低和醫(yī)保支付方式的改變,這次13000多元的醫(yī)療費(fèi),自費(fèi)只需4000多元。
“工資在增長,醫(yī)療費(fèi)用在降低,老百姓用得起藥,也治得起病。感謝政府帶來這樣的好政策,我們真是趕上好時代啦!”張麗萍笑著說。
據(jù)悉,2019年,三明人均醫(yī)療費(fèi)用1734元,僅為全國平均水平的46%。
“以健康為中心”的3.0版
因工業(yè)而興的三明市,企業(yè)職工數(shù)量龐大、退休人員比重較高。早年由于藥品和耗材價格虛高,百姓看病難、看病貴問題較為突出。2010年,三明職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金虧空1.43億元;2011年虧空額增到2.08億元,財政根本無法兜底。
2012年2月,為解決醫(yī)保基金收不抵支、“看病難、看病貴”問題,三明啟動以“三醫(yī)聯(lián)動”為主要模式的醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,即“讓藥品回歸治病功能”的醫(yī)藥改革、“理順醫(yī)保管理體制”的醫(yī)保改革、“讓醫(yī)生回歸看病角色”的醫(yī)療改革。
這些年來,從最初的治混亂、堵浪費(fèi),到“醫(yī)藥、醫(yī)保、醫(yī)療”三醫(yī)聯(lián)動、“兩票制”、“年薪制”,再到如今的醫(yī)保打包支付、組建總醫(yī)院、C-DRG收付費(fèi),三明醫(yī)改已邁入“以健康為中心”的3.0版。以全民健康為中心,三明開始從“治已病”轉(zhuǎn)向“治未病”的改革新探索。
組建總醫(yī)院,是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的重要抓手。以沙縣總醫(yī)院為例,2017年沙縣總醫(yī)院成立后,就以縣級醫(yī)院為龍頭,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐,村衛(wèi)生所為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理、醫(yī)療人才、疾病病種“三下沉”,初步形成“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動”的就醫(yī)格局,讓基層老百姓在“家門口”就能享受高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)。
據(jù)統(tǒng)計(jì),2020年,三明各縣總醫(yī)院基層分院診療量為475.65萬人次,比2016年增長40.81%。
醫(yī)改破題,受惠的不僅是群眾,三明醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)也呈現(xiàn)良性發(fā)展的趨勢——
在大幅降低藥品與耗材價格,提升報銷比例的同時,三明大幅提高醫(yī)療服務(wù)費(fèi),醫(yī)院實(shí)行年薪制、工分制、工資總額制等,醫(yī)改以來,三明二級以上公立醫(yī)院職工平均年薪增長3倍。去年,沙縣公務(wù)員平均工資8.1萬元,而沙縣總醫(yī)院平均工資13.6萬元,是公務(wù)員的1.6倍。醫(yī)生的收入高了,職業(yè)責(zé)任感也增強(qiáng)了,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)對人才的吸引力顯著提高。
“三明醫(yī)改還在路上,更好的日子還在后頭。”萬小英表示,在習(xí)近平總書記重要講話精神的指引下,我們要一任接著一任干,探索構(gòu)建三明新時代健康保障體系,以醫(yī)改為抓手,不斷提升老百姓的獲得感和幸福感。
責(zé)任編輯:趙睿
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