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以前,大學(xué)生辦理社??ㄐ枰獙W(xué)校一一收集資料,前后需花費3個月的時間?,F(xiàn)在,學(xué)生網(wǎng)上登記后,即可直接在銀行領(lǐng)到卡,辦理時間只需3天。

這只是廈門市人社局優(yōu)化服務(wù)、創(chuàng)新舉措、為民辦事的一個縮影。

今年以來,廈門市人社局大力開展“我為群眾辦實事”活動,持續(xù)推動黨史學(xué)習(xí)教育走深走實,和“再學(xué)習(xí)、再調(diào)研、再落實”活動有機(jī)融合、一體推進(jìn),各項工作取得一定成效。

昨日上午,廈門市人社局召開新聞通氣會,發(fā)布2021年上半年工作“成績單”以及下半年工作思路。

企業(yè)用工

出臺擴(kuò)崗留工穩(wěn)就業(yè)暖心措施

今年春節(jié),廈門“留廈過年”溫情舉措登上了春晚,許多網(wǎng)友感言:看到這幾個字都快哭了。

作為率先發(fā)出倡議的廈門市人社局,第一時間出臺了擴(kuò)崗留工穩(wěn)就業(yè)工作十五條措施,讓留廈員工和企業(yè)感受到了人社溫暖和人社速度。

今年以來,廈門市人社局完善企業(yè)用工服務(wù)工作,建立重點企業(yè)用工需求目錄,加強(qiáng)重點企業(yè)用工動態(tài)監(jiān)測,把每月監(jiān)測500人以上用工企業(yè)需求情況改為每半月監(jiān)測100人以上用工企業(yè)需求情況,及時掌握重點企業(yè)用工動態(tài)。

同時,廈門市人社局開展就業(yè)援助月專項活動,積極推進(jìn)多渠道靈活就業(yè)和創(chuàng)業(yè),優(yōu)化精準(zhǔn)就業(yè)幫扶。

人才工作

首次下沉社區(qū)助力“雙招雙引”

“聽一曲愛拼才會贏,來感受廈門的活力……”前不久,一首由廈門六中合唱團(tuán)演唱的網(wǎng)紅歌曲《留廈的歌》傳遍了廈門的大街小巷。孩子們用動人的歌聲講述了人才留廈的故事,傳遞人才愛廈逐夢的情懷。

上半年,廈門市人社局為畢業(yè)生和廈門企業(yè)提供全天候、不斷線的線上求職、招聘對接服務(wù)。推出“百城千校萬人”云端大招聘活動,截至6月末,舉辦26場“一校一招”,吸引1041家企業(yè)參會,對接2.2萬人次;舉辦5場直播帶崗引才活動,邀請17家企事業(yè)單位進(jìn)入直播間進(jìn)行宣講,首次舉辦醫(yī)療衛(wèi)生專場,邀請醫(yī)院院長親臨直播間攬才,首次下沉街道社區(qū),助力“雙招雙引”工作,首創(chuàng)直播帶崗配套培訓(xùn)。

社會保障

大學(xué)生參保制卡“一件事”搞定

“只花了3天時間,就申領(lǐng)到社???。”上學(xué)期,大一學(xué)生小李按照老師發(fā)放的社??ㄉ觐I(lǐng)指南,只花了3天,就領(lǐng)到了社???。

而在以前,大學(xué)生申領(lǐng)社保卡是由學(xué)校老師逐一收集紙質(zhì)制卡資料、電子身份證照片等信息,審核后再送卡廠批量制卡,前后需要花費近3個月時間。

今年廈門市人社局為特殊群體提供社會保障卡(市民卡)制卡服務(wù),并全國首創(chuàng)“大學(xué)生參保制卡一件事套餐”,已有5144名大學(xué)生通過該套餐申領(lǐng)社???。目前,廈門市人社局已實現(xiàn)通過社??ń鹑谫~戶發(fā)放養(yǎng)老、失業(yè)、工傷待遇的功能,今后還將推廣到人社其他領(lǐng)域,還未換卡的市民可以盡快換卡。

同時,廈門市人社局完成2021年退休人員基本養(yǎng)老金年度調(diào)整工作,總體調(diào)整水平按2020年12月退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4.5%確定。

勞動關(guān)系

追回補(bǔ)發(fā)工資約234萬元

“找工作前,看一看勞動保障守法誠信名單,心里更有譜了。”前不久,廈門市人社局對939家用人單位2020年度勞動保障(含工資支付行為)守法誠信進(jìn)行了等級評價工作,評出A級(守信)用人單位901家,列入守信“紅名單”;C級(嚴(yán)重失信)用人單位23家,列入失信“黑名單”。

為了進(jìn)一步創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系,廈門市人社局有力開展迎建黨百年為百姓“護(hù)薪”活動,專項檢查工程建設(shè)項目人工費用撥付及使用情況。今年上半年,廈門市人社局處理各類勞動糾紛訴求6545件,主動檢查用人單位309戶次,追回補(bǔ)發(fā)工資約234萬元;處理勞動人事爭議7966件,調(diào)解成功率68.21%、結(jié)案率84.06%。

經(jīng)辦業(yè)務(wù)

112項事項實現(xiàn)即來即辦

以往需要準(zhǔn)備多份材料,一件件業(yè)務(wù)逐個辦理;現(xiàn)在只需一次勾選、一套材料,即可一網(wǎng)受理、一次辦結(jié)多個業(yè)務(wù)。廈門市人社局全面推進(jìn)“掌上辦、就近辦,自助辦”工作,實現(xiàn)打包“一件事”9個事項掌上辦。目前,市人社局有186個行政審批和公共服務(wù)事項,其中112項實現(xiàn)即來即辦,即在法定時限基礎(chǔ)上壓縮100%,占比60%;有12項壓縮時限90%,占比6%;有27項壓縮時限80%,占比14%;有18項壓縮時限70%,占比11%;有17項壓縮時限60%,占比9%。

回顧上半年

●全市登記用工企業(yè)20.80萬家,比增17.05%;登記在職職工258.70萬人,比增9.34%,其中來廈務(wù)工人員182.92萬人。

●全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)21.06萬人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)4.97萬人,城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員就業(yè)人數(shù)0.78萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.65%。

●柔性引進(jìn)各類人才4684人,接收院校畢業(yè)生入廈27788人。引進(jìn)留學(xué)人員936人,同比增長52.44%,其中碩士及以上772人。引進(jìn)海外高層次留學(xué)人才140人,同比增長21.74%。

●全市開展各類職業(yè)培訓(xùn)25.35萬人次,向17.45萬人發(fā)放補(bǔ)貼共計2.53億元。

●基本養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險參保人數(shù)分別達(dá)到348.95萬人、262.92萬人和260.67萬人,分別同比增長7.94%、11.13%、10.56%。

●目前行政審批和公共服務(wù)事項186個,其中有112項實現(xiàn)即來即辦。

展望下半年

推動更多業(yè)務(wù)“秒批秒辦”

下半年,廈門市人社局將加強(qiáng)審批服務(wù)效能建設(shè),持續(xù)推進(jìn)快辦行動,完善“秒批秒辦”,推進(jìn)“跨省通辦”。在應(yīng)屆高校畢業(yè)生落戶審核實現(xiàn)“秒批”的基礎(chǔ)上,結(jié)合落戶新政的出臺,推動所有學(xué)歷人才落戶審核實現(xiàn)“零人工受理,智能化審批”,并適時推動外來人員落戶審核實現(xiàn)“秒批秒辦”。

同時,廈門市人社局加大力度打造金磚人才留廈平臺,舉辦廈門金磚創(chuàng)新基地人才賽道暨留學(xué)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽;協(xié)辦“春暉杯”“海交會”“中國海歸創(chuàng)業(yè)大賽”等國家級留學(xué)人才對接交流活動,大力引進(jìn)金磚留學(xué)人才;推動廈門技師學(xué)院建設(shè)金磚工業(yè)能力提升培訓(xùn)基地,開展部分專業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)工作,逐步建立金磚國家職業(yè)技能等級認(rèn)證機(jī)制,構(gòu)建技能等級和技工院校職稱貫通體系;積極爭取金磚國家技能發(fā)展與技術(shù)創(chuàng)新大賽中國賽區(qū)的國際賽和掛牌“未來技能”訓(xùn)練基地。

此外,廈門市人社局將全力完成“三個七”引才目標(biāo),加強(qiáng)市區(qū)協(xié)同,結(jié)合“人才服務(wù)月”系列活動,開展線上“百城千校萬人”“直播帶崗”云招聘,搭建“大學(xué)生來廈實習(xí)對接平臺”;推進(jìn)線下院校秋冬季招聘活動,繼續(xù)開展城市品牌推廣和招聘等各類引才活動,深化人才服務(wù)。

在技能人才工作方面,廈門市人社局將打好職業(yè)技能提升專項行動收官戰(zhàn),推廣與應(yīng)用職業(yè)技能培訓(xùn)“電子培訓(xùn)券”,加強(qiáng)以工代訓(xùn)培訓(xùn),開展職業(yè)技能等級證書職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼工作,實施政府購買服務(wù),提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)和試創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策。(記者 張鑫惠 吳雪瑩)

責(zé)任編輯:唐秀敏

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