廈門日報訊 (記者 翁華鴻 通訊員 李劍婷)圍繞廈門市委經(jīng)濟工作會議確定的六項重點工作要求和福建省總工會關(guān)于實施“五助五促”專項行動,助力“起步穩(wěn)、開門紅”工作部署,市總工會找準(zhǔn)服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局的切入點、著力點,推出一攬子措施助力企業(yè)穩(wěn)生產(chǎn)促就業(yè),以“工會紅”助力一季度經(jīng)濟發(fā)展開好局。
以“真金白銀”拴心留人,助力返崗就業(yè)跑出“加速度”。今年,市總工會、市人社局聯(lián)合推出節(jié)后來廈返廈就業(yè)的多項激勵措施,將2023年“平安返廈”交通補助標(biāo)準(zhǔn)由原來的“80元—450元”提高到“100元—1000元”。2月底前,符合申報條件的職工搭乘公共交通工具返廈,均可獲得一次“定點定額”補助。
“助企穩(wěn)崗”是核心,“關(guān)愛職工”是關(guān)鍵。今年,市總工會、市人社局還將投入500萬元資金,組織13架次包機開展“點對點”返崗復(fù)工服務(wù)。1月27日,首批新聘員工就將乘坐包機飛抵廈門直接上崗。下一步,市總工會還將舉辦招聘會,開展線上就業(yè)服務(wù),幫助企業(yè)緩解招工難、用工難問題。
營造留廈過年氛圍,激發(fā)節(jié)日消費潛力,市總工會聯(lián)合工行廈門分行、銀聯(lián)廈門分公司投入400萬元,送出8萬份節(jié)日消費滿減紅包。1月20日至1月26日,留廈職工持工會卡在廈門地區(qū)的7個品牌商超購買年貨,即可獲得滿60元減50元優(yōu)惠。
各區(qū)總工會也推出特色優(yōu)惠活動,進一步擴大惠及面:思明區(qū)總工會投入181.2萬元開展“兩節(jié)”送溫暖慰問,惠及100多家企業(yè)1萬多名職工;湖里區(qū)總工會投入170多萬元,為留廈過年職工每人發(fā)放200元禮包;海滄區(qū)總工會設(shè)立80萬元專項資金,開展向非公企業(yè)外來職工“送年貨”活動;集美區(qū)總工會投入資金近245萬元,為新業(yè)態(tài)勞動者實現(xiàn)“微心愿”;同安區(qū)總工會開展云游園發(fā)紅包,并聯(lián)合區(qū)工信局發(fā)放消費券300多萬元;翔安區(qū)總工會投入60余萬元,針對6000余名留廈守崗職工開展送暖送福送年貨系列活動。
全力助力企業(yè)減負紓困,今年市總工會還將著力落實小額繳費工會組織工會經(jīng)費全額返還政策,繼續(xù)執(zhí)行稅務(wù)部門代征工會經(jīng)費上繳部分減半征收政策,打通援企惠企政策落地實施“最后一公里”。截至2022年底,全市共返還小微企業(yè)工會經(jīng)費超1.8億元。
責(zé)任編輯:唐秀敏
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